
AI Partners, Hakuhodo Dy Group의 AI Research Hub 대표 인 "Human-Centered AI Institute"는 대화를 통해 AI에 대한 Hakuhodo Dy 그룹의 노력과 회사에 파트너로서 제공 할 수있는 가치를 탐구 할 것입니다. 두 번째 세션에서, 우리는 디지털 광고 사업에서 AI의 사용에 관여 한 Tokuhisa Akihiko를 초대 한 후 CVC (Corporate Capital) 비즈니스를 운영하는 Hakuhodo Dy Ventures의 사장이되어 "관리에 유용한 AI와 같은 문제는 무엇입니까?" 그리고 "인간과 Ai 사이의 대화는 어떤 모습이어야합니까?"
Tokuhisa Akihiko
Hakuhodo Dy Holdings의 임원 관리
Hakhodo Dy Ventures, CEO
Mori Masaya
Hakuhodo Dy Holdings 임원/Caio
인간 중심 바카라 하는 법 Institute의 대표
현장에서 2 세대 바카라 하는 법 경험
mori
현재 바카라 하는 법는 주로 효율성을 향상시키고 비즈니스 프로세스를 자동화하는 데 사용됩니다. 그러나 바카라 하는 법는 당신이하고 싶은 일과 당신이 할 수있는 일의 가능성을 크게 확장하는 기술이라고 생각합니다. 다시 말해, 그것은 인간 창의성의 확장을 지원하는 도구입니다. 그것이 제가 대표하는 인간 중심 바카라 하는 법 Institute의 의미는 "인간 중심"또는 "인간 중심"이라는 용어입니다.
인간의 창의성의 확장은 회사의 창의성을 확장시킵니다. 물론 인간 컬렉션입니다. AI는 새로운 아이디어, 기술 개발 및 비즈니스 개발과 같은 창의성이 특히 필요한 벤처 회사와 신생 기업에서 큰 역할을한다고 생각합니다. 이번에는 AI의 현재 상태와 가능성에 대해 그러한 회사에 투자하는 Hakuhodo Dy Ventures의 Tokuhisa와 이야기하고 싶습니다. 우선, 지금까지 진행 상황을 공유 할 수 있습니까?
Tokuhisa
1985 년에 저는 주요 전자 제조업체에 새로운 졸업생으로 합류하여 정보 시스템 부서에 배정되었습니다. 나는 1980 년대 후반에 바카라 하는 법에 처음 참여했다. 당시 홈 어플라이언스의 고장의 원인과이를 처리하는 방법이 포함 된 데이터베이스가있었습니다. 프로젝트는 1989 년에 데이터를 현장에서 사용할 수있는 지식 관리 시스템을 만들기 위해 시작되었으며 프로젝트를 담당하도록 할당되었습니다.
이 프로젝트는 호스트 컴퓨터의 거대한 양의 데이터를 마그네틱 테이프에 기록한 다음 바카라 하는 법를 통해 사용자에게 제공 할 데이터를 작성하기 위해 CD-ROM으로 전송하는 미친 작업이 필요했습니다. 당시 바카라 하는 법는 2 세대 바카라 하는 법로 알려진 것이 었으며 규칙은 하나씩 손으로 설정해야했습니다. 이 프로젝트는 약 6 개월 동안 지속되었지만 완료하는 것은 불가능했기 때문에 반쯤 취소되었습니다. 그것은 나의 첫 번째 쓴 바카라 하는 법 경험 (웃음)이었습니다.

Mori
그래서 당신은 지상에서 2 세대 바카라 하는 법를 경험했습니다. 얼마 지나지 않아 "바카라 하는 법 겨울 시대"가 도착했고 바카라 하는 법 개발이 약화되었습니다.
Tokuhisa
맞습니다. 그 이후로 한동안 바카라 하는 법에 관여하지 않았습니다. 그런 다음 2001 년 Hakuhodo Dy Group의 DAC (Digital Advertising Consortium, 현재 Hakuhodo Dy One)에 합류하여 기술 분야의 책임자가되었습니다. 당시 디지털 광고 회사 인 DAC는 고객이 받고 자하는 기간 동안 제공 할 수있는 디지털 광고에 대한 인상과 클릭 수를 예측하는 시스템을 만들기 위해 노력하고있었습니다. 바카라 하는 법 머신 러닝은이 메커니즘을 만드는 데 사용되었습니다. 또한 2010 년경 대상 광고를 제공 할 수있는 실시간 물린 기술이 일본에서 퍼지기 시작했습니다. 여기서도 기계 학습은 정확도를 향상시키기 위해 필요했습니다. 우리는 해외 기술 회사와 협력했으며 당시 최첨단 기계 학습을 구현했습니다.
Mori
데이터 과학자의 직업이 아직 없었을 때였습니다.
Tokuhisa
아직 직업으로 설립되지는 않았지만 이제는 데이터 과학 기술이 필요했습니다. 데이터 관리 플랫폼 인 AudienceOne을 개발할 때 데이터 과학 기술을 가진 사람들을 필사적으로 검색했습니다.
벤처 및 신생 기업과 같은 도전
Mori
Hakuhodo Dy Ventures 설립에 대한 귀하의 참여에 대해 말씀해 주시겠습니까?
Tokuhisa
2018 년 Hakuhodo Dy Group이 CVC (Corporate Capital) 사업을 시작할 것입니다. 광범위한 분야의 플레이어와의 개방형 혁신을 촉진하고 새로운 광고 회사를위한 비즈니스를 만듭니다. 이를 달성하기 위해 우리는 벤처 회사 및 신생 기업에 투자하고 서로 협력 할 수있는 Hakuhodo DY 그룹 내에서 직원을 개발할 것입니다. 이것이 CVC 사업의 목표였습니다. 나는 그 사업을 담당 할 새로운 회사의 사장으로 나에게 부름을 받았다.
Hakuhodo dy 벤처는 두 가지 관점에서 투자 할 위치를 결정합니다. 하나는 회사가 미래에 Hakuhodo Dy 그룹의 공동 파트너가 될 수 있는지 여부입니다. 다른 하나는 5 년에서 10 년 안에 크게 성장하고 투자에 대한 좋은 수익을 얻는 지 여부입니다. 투자이기 때문에 물론 위험이 있습니다. 그러나 모든 회사가 Hakuhodo Dy Group의 고객이 될 수 있다고 생각한다면, 투자가 제기되지 않더라도 광범위한 회사와의 상호 작용에 중요하다고 생각합니다. 현재 저는 70 개 이상의 회사에 투자했습니다.
mori
매우 널리 사용되고 인상적입니다. 협업 파트너가 될 수 있는지 여부는 중요한 관점입니다. CVC 사업의 하이라이트는 무엇입니까?
Tokuhisa
젊은 기업가와 사업주가 자라나는 것을 볼 수 있습니다. 그것이 가장 중요한 부분입니다. 벤처 및 스타트 업 관리자의 성장 속도는 인상적입니다. 모두가 회사에서 살아남 으려고 싸우고 있으므로 끊임없이 많은 것들을 흡수하고 매일 발전하고 있습니다. 나는 개인적 으로이 나이에 거의 자라지 않습니다. 그렇기 때문에 젊은이들의 성장을 기대하고 있습니다.
Forest
벤처 또는 신생 기업의 교훈이 있으면 알려주십시오.
Tokuhisa
나는 항상 새로운 기술을 비즈니스에 통합하는 법을 배워야한다고 생각합니다. 대기업에서는 도전과 같은 벤처 및 신생 기업을 수행하는 것은 매우 어렵지만, 사람들이 메인 마루 사업에서 멀리 떨어져 있고, 메인 마루 사업에서 자유롭게 할 수 있고, 도전을 수행 할 수있는 환경을 적극적으로 만들 수있는 샌드 박스와 같은 시스템을 만들어야한다고 생각합니다. Hakuhodo Dy Group은 Mir바카라 하는 법의 비즈니스 사무실이라는 새로운 비즈니스 개발 부서를 보유하고 있으며 개인적으로 새로운 것들을 다루기 위해 더 많은 노력을 고려하는 것이 더 낫다고 생각합니다.

mori
감사합니다. 이것은 속도의 사실이며, 새로운 것을 통합하는 데 긍정적 인 태도를 갖는 것이 정말로 중요하다고 생각합니다. 젊은 기업가 및 사업주와 의사 소통 할 핵심 요점도 알려 주시겠습니까?
Tokuhisa
그 이유는 상대방에게 맞게 "움직임"을 바꾸는 것입니다. 내 취미는 테니스이고 테니스는 다른 사람들과 교류함으로써 가능해지는 스포츠입니다. 상대방의 움직임은 우리의 움직임에 영향을 미치며 반면에 우리의 움직임은 상대에게 큰 영향을 미칩니다. 상대방의 움직임을 예측할 수 있다면 잘 반응 할 수 있지만 때로는 공이 상상하지 못한 곳으로 떨어지는 경우가 있습니다. 그것은 테니스의 재미이며, 전술은 젊은 기업가 및 관리자와의 대화와 관련이 있습니다. 상대방의 요구와 우려를 받아들이고 공을 최적의 위치로 되돌릴 수 있다면, 상대방은 공을 좋은 위치로 다시 쳤다. CVC의 재미있는 점 중 하나는 매일 그러한 의사 소통을 경험할 수 있다는 것입니다.
"관리에 진정으로 유용한 바카라 하는 법"
mori
바카라 하는 법 관련 스타트 업의 수도 크게 증가하고 있다고 확신합니다.
Tokuhisa
한동안 바카라 하는 법 개발에 참여한 신생 기업이 있었으며, 많은 회사들이 인공 바카라 하는 법가 출현하기 전에도 관계에 관여 해 왔습니다. 그러한 회사는 어떻게 현재의 거친 파도를 극복 할 수 있습니까? 결국 차별화가 필요하다고 생각합니다. 예를 들어, 우리는 화이트 칼라 운영을 개선하는 바카라 하는 법 솔루션을 제공합니다. 이해하기 쉬운 이야기입니다. 그러나 당신이 그곳에서 경쟁하더라도 결국 제거 될 가능성이 있습니다. 더 창의적인 분야에서 싸워야한다고 생각합니다.

이와 같은 바카라 하는 법가 있으면 기뻐할 것입니다. "관리에 정말 유용한 바카라 하는 법"입니다. 예를 들어, 카리스마 관리자가 이끄는 벤처 회사에서는 관리자의 아이디어와 비전이 종종 직원에게 전달되지 않습니다. 카리스마 관리자는 직원들과 다른 세상을 본다. 나는 이것을 직원들에게 전달하고 싶지만 그것을 말로 표현하기는 매우 어렵고, 그 과제에 헌신 할 시간이 없습니다. 이 경우 바카라 하는 법는 비즈니스 소유자의 생각과 사고 방식을 이해하고 메시지를 만듭니다. 이와 같은 서비스를 갖는 것이 매우 편리 할 것이라고 생각합니다.
그것은 단지 벤처가 아닙니다. 대기업의 경우 회의에서 할 말이 있더라도 회사의 많은 수석 회원이있을 때 자신의 의견을 표현하기가 매우 어려울 수 있습니다. 대안으로, 계획 A와 계획 B의 두 가지 제안이 있으며, 종종 채택되는 것을 혼동하는 데 시간이 걸립니다. 그러한 경우, 비 욕설 바카라 하는 법가 상위 경영진의 의견과 다른 의견을 표현하거나 A NOR B가 아닌 제안 C를 제안하는 경우, 토론이 크게 진행될 것이며보다 건설적인 방향으로 움직일 수 있다고 생각합니다. 최종 결정을 내리는 것은 인간이지만, 인간이 의견을 제시하는 데 어려움이 있고 인간이 눈치 채지 못한 계획 C가 있습니다. "Creative 바카라 하는 법"에 대한 저의 아이디어 중 하나는 그러한 것들을 가져 오면 더 나은 결정을 내리는 데 도움이 될 것입니다.
mori
의사 결정에 대한 정보 만 제공하는 것은 아닙니다. 또한 건설적인 토론에 도움이됩니다. 나는 사람들이 눈치 채지 못한 것들을 기반으로 객관적인 제안을함으로써 사람들이 더 넓은 관점을 취하고보다 창의적인 판단을 내릴 수 있다고 생각합니다. 반면에 인간이 바카라 하는 법 창의성을 향상시킬 수 있다는 생각도 있습니다. 예를 들어, Generator 바카라 하는 법에 100 가지 아이디어를 제시하고 모두 제거하십시오. 그런 다음 바카라 하는 법에 왜 폐기 된 이유에 대해 생각하고 버리지 않는 아이디어를 생각해 내면, 처음 100 가지 아이디어와 비교할 수없는 품질이 높은 아이디어를 생각해 낼 것입니다. 이 지침은 바카라 하는 법를 생성 할 가능성을 이끌어 내기 위해 제공됩니다.

Tokuhisa
이 경우 바카라 하는 법가 컨텍스트를 배우는 것이 중요하다고 생각합니다. 각 회사에는 자체 역사, 문화, 관리 문제 및 관계가 있습니다. 그 맥락을로드하지 않으면 100 가지 나쁜 아이디어가 나올 것입니다. 모든 회사에 적용되는 100 개의 평범한 아이디어를 갖는 것은 유용하지 않습니다. 각 회사의 맥락을 고려할 때, 그들은 아무도 전에 생각하지 않은 계획 C를 제안합니다. 그런 바카라 하는 법가 있다면 이상적이라고 생각합니다.
"정답"이 아닌 "다른 솔루션"을 제공하는 바카라 하는 법
Mori
현재 바카라 하는 법는 사람들이 가진 질문에 "정답"을 제공하는 데 사용됩니다. 이는 검색, 이미지 인식 및 수요 예측에 적용됩니다. "정답"을 찾으십시오. 그러나 내가 정말로 바카라 하는 법가 제공하기를 원하는 것은 완전히 다른 관점과 완전히 다른 관점의 답변이라는 것입니다. Hakuhodo Dy 그룹의 말에 따르면, 그것은 "다른 해결책"을 의미합니다. 그러나 다른 솔루션을 찾기 위해 모든 것을 바카라 하는 법에 맡기는 것도 어렵습니다. 인간과 바카라 하는 법 간의 대화식 대화를 통해 다른 솔루션에 도달 할 수있는 경로를 만들어야합니다. 나는 이것이 인간과 바카라 하는 법 사이의 협력 일 가능성이 있다고 생각합니다.
Tokuhisa
당신은 맞습니다. 현재 세대 바카라 하는 법가 제공하는 답변은 매우 평평하다고 생각합니다. 3 차원은 없습니다. 그러나 바카라 하는 법에게 프롬프트를주는 것은 인간입니다. 그러므로 인간은 3 차원 대답을 줄 프롬프트를 생각해야합니다. "왜 그게 프롬프트인가?" "다른 프롬프트가 없습니까?" (웃음).
mori
바카라 하는 법가 다른 솔루션을 제공 할 수있는 프롬프트를 생각하는 것이 매우 창의적인 작업이라고 생각합니다. 결과적인 대안 솔루션은 새로운 관점을 제공하고 인간의 창의성을 더욱 향상시킵니다. 그러한 흐름이 만들어 질 수 있기를 바랍니다.
Tokuhisa
그렇게 생각합니다. 디지털 기술은 종종 효율성을 향상시키는 데 사용되지만 "디지털 트랩"입니다. 작업 효율성을 향상시키기 위해 기술을 사용하면 Hakuhodo Dy 그룹의 힘이 계속 감소 할 것입니다. 바카라 하는 법를 사용하여 창의성을 개발할 수있는 방법은 무엇입니까? 당신은 그것을 진지하게 받아 들여야합니다. 이렇게하려면 바카라 하는 법가 자신이 잘하는 일을하는 것이 좋지 않다고 생각합니다. 우리는 오늘 바카라 하는 법가 바카라 하는 법가 할 수없는 일에 대해 생각할 것입니다. 그런 종류의 사고 방식이 필요하다고 생각합니다.
mori
인간 중심 바카라 하는 법 Institute의 주제 중 하나는 인간 -바카라 하는 법 상호 작용입니다. 그만큼
나는 당신이 나에게 몇 가지 힌트를 주셨기를 바랍니다. 오늘 감사합니다.

Tokuhisa Akihiko
Hakuhodo Dy Holdings의 경영자 관리
Hakuhodo dy 벤처 CEO
그는 또한 Hakuhodo Dy Holdings의 전무 이사로 일하며 창의성의 내부 기업 프로그램 벤처를 포함하여 Hakuhodo Dy Group의 인큐베이션 영역을 담당합니다. 이전에는 CTO 및 CMO로 DAC (현재 Hakuhodo DY One)의 전무 이사로 근무했으며 AD 기술 분야 및 자본 및 비즈니스 동맹 투자에서 국내 및 국제 기업과의 새로운 비즈니스 개발을 홍보했으며 일본 광고 산업에서 데이터를 활용하고 기계 학습을 도입하고 확산시키기 위해 열심히 노력했습니다. 또한 United (현재 위치) 및 회원과 같은 상장 회사의 파트 타임 이사로 일하면서 디지털 및 마케팅을 포함한 광범위한 관리 지식을 제공했습니다.

Mori Masaya
Hakuhodo Dy Holdings 임원/Caio
인간 중심 바카라 하는 법 Institute의 대표
1998 년 Keio University의 경제학부를 졸업했습니다. 외국 컨설팅 회사 및 글로벌 인터넷 회사에서 근무한 후 감사 회사 그룹에서 바카라 하는 법 및 최첨단 기술을 사용하여 회사 및 산업을 지원했습니다. Tohoku University에서 특별히 임명 된 교수, 도쿄 대학의 공동 창조 플랫폼 개발 고문, 일본 딥 러닝 협회의 고문. 그의 많은 번역에는 "The Great Web Change : The Power Shift의 시작"(Kind바카라 하는 법 Sales Co.), "Global 바카라 하는 법 Utilization Company Trends의 설문 조사, 5 판"(Deloitte Tohmatsu Co.가 공동 전환) 및 "바카라 하는 법에 대한 신뢰할 수있는 접근"(Supervised Translation, Kyoritsu Publish) 등이 있습니다.