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보육 및 간호와 같은 상황에서도, 우리는 다양한 시스템과 지원 조치를 구현하여 모든 직원이 자신의 창의성에 참여하면서 자신의 삶과 일의 균형을 맞추고 마음의 평화로 경력을 개발할 수 있도록합니다.

균형을 가진 직원 지원 (바카라 사이트 추천/
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우리는 당신의 인생 계획 균형을 지원하기 위해 다양한 시스템을 구축했습니다.

*1법률에 의해 정의 된 건강 검진 또는 건강 검진을 기반으로 한 건강 지침
*2동성 파트너는 남성뿐만 아니라 자격이 있습니다
*3입양 된 어린이가 있다면 여성도 얻을 수 있습니다
*4적격 참가자가 두 명 이상인 경우 연간 최대 10 일

주제

100% 남성 부모의 휴가는 2023 년 3 월에 끝나는 회계 연도를 위해 달성되었습니다 (Yomiuri Advertising Co., Ltd.)

2022 년 10 월, Yomiuri 광고는 남성 직원이 2024 년까지 바카라 사이트 추천 휴가의 100%를 차지할 수 있다는 것을 목표로합니다.
우리는 일생의 Balance Co., Ltd.의 "100% 남성 보육 휴가 선언"에 동의했습니다. 원칙적으로, Yomiuri Advertising Co., Ltd.는 남성 직원이 출산 후 1 년 이내에 바카라 사이트 추천 휴가를 가야하며 목표 기간은 2 주입니다. 우리는 모든 직원을위한 바카라 사이트 추천 핸드북을 배포하는 것 외에도, 성 휴가를받는 사람들을 지원하기 위해 주변 팀원에게 인센티브를 제공하는 것과 같은 조치를 시행하여 성별에 관계없이 직원이 바카라 사이트 추천 휴직을 할 수 있고 바카라 사이트 추천 휴가를 홍보하고 있습니다.
2023 년 3 월 말 회계 연도에 9 명의 직원이 모두 바카라 사이트 추천 휴가를 취하고 100%를 달성했습니다.

인터뷰

팀 도전 "Papa 100% 바카라 사이트 추천 휴직"(Yomiuri 광고)

두 번째 아이에있을 때 아이를 키우는 데 약 한 달 반이 걸렸습니다. 나는 바카라 사이트 추천를 통해 가족을 대면하는 것이 중요하다는 것을 깨달을 수 있었고, 가장 중요한 것은 아이들과 함께 보낸 시간이 더 행복했습니다.
나는 팀 리더의 입장에서 바카라 사이트 추천 휴가를 취하는 것에 대한 우려가 있었지만, 전체 부서의 지원으로 미리 작업을 사전에 구입하여 다른 팀원에게 맡길 수 있었기 때문에 고객의 이해와 협력을 얻었으며 팀 전체의 경험 포인트가 증가했습니다. 결과적으로 회사의 명성이 향상되었는데 매우 좋았습니다. 우리 자신의 바카라 사이트 추천 휴직 시스템은 심리적 불안을 없애기 위해 사용되었습니다. 직장으로 돌아온 후, 나는 시간 관리에보다 의식적인 초점을 맞추고, 저녁부터 아내와 일하면서 보육 시간이 있는지 확인합니다.